نقابة عمال الكهرباء والاتصالات بحماة تطالب بتعديل طبيعة العمل والحوافز
دعا اعضاء المؤتمر السنوي لنقابة عمال الكهرباء والاتصالات والصناعات المعدنية بحماة إلى إعادة النظر في طبيعة العمل والحوافز بالنسبة لعمال الكهرباء والاتصالات والصناعات المعدنية والاسراع في تطبيق نظام الحوافز الجديد وان يشمل كافة العاملين فضلا عن دعم شركات الكهرباء بالمواد ومستلزمات الصيانة والاليات الهندسية اللازمة والأمراس والكابلات الكهربائيةوتأمين اليد العاملة المهنية والفنية والحد من تسرب العمال فضلا عن زيادة حصة المحافظة من الكهرباء وانشاء محطات توليد جديدة لتلبية الطلب المتزايد على الكهرباء والاستثمار في مجالات الطاقة البديلة والمتجددة الى جانب دعم المحطات بالقطع التبديلية وتشميل كافة العاملين بالقطاع الكهربائي بتعويض المخاطر ورفع مخصصات الآليات من المحروقات .
كما تطرقت المداخلات لواقع عمل الشركة العامة للمنتجات الحديدية والفولاذية والمعاناة من نقص المحروقات والحاجة إلى سيارة صحية وتعديل النظام الداخلي واعادة تشغيل معملي القضبان والانانبيب الحديدية
ونوه رئيس اتحاد عمال حماة مازن عطورة بجهود العاملين في القطاع الكهربائي والاتصالات والحديد الذين يقومون بخدمة الوطن والمواطن والتضحية من أجله في سبيل تقديم مايلزمه من خدمات في ظل الظروف الراهنة التي تشهدها البلاد مؤكدا على ضرورة إعادة النظر في طبيعة العمل والحوافز بما يتناسب مع الواقع المعاشي
واكد رئيس مكتب النقابة وائل الياس على ضرورة تشميل كافة العاملين في مجال النقابة بتعويض المخاطر وزيادة نسبتها فضلا عن التعديل على
صندوق المساعدة الاجتماعية بما يخدم العمال وتعديل ودمج صناديق النقابات الكهرباء والاتصالات والصناعات المعدنية بصندوق نقابي واحد والاهتمام بأسر الشهداء والجرحى منوها بالمطالب المطروحة وزيادة اعتمادات الطبابة الصحية والوجبة الغذائية واللباس العمالي.
حماة..أحمد نعوف. .أحمد الحمدو..